2年，从全科医生到卫生院院长，他是如何做到的？
每天到卫生院之后，申明华便会穿上白大褂到病房查房一圈，了解患者治疗进度，掌握患者第一手病情。
2019年8月，申明华从遵义医科大学附属医院（简称遵医附院）全科医师规培结束，到务川自治县浞水镇卫生院履职，从全科病房住院医师干起，后任业务副院长，今年5月26日，他被调任务川自治县泥高镇卫生院院长，距离他在遵医附院规培结束不到两年。
这让人不禁想知道：2年，从全科医生到卫生院院长，他是如何做到的？
求学8年，练就“全科”本领
这还得从申明华求学时期说起，2011年他参加高考，通过“5+3”（即：5年临床医学本科+3年住院医师规范化培训或3年临床医学硕士专业学位研究生教育）订单定向免费培养医学生政策，当年他以超二本线66分的成绩考入遵义医学院（现在的遵义医科大学）。
遵医附院全科病房内，规培生正在范腾阳老师的指导下，进行心肺复苏训练。
近年来，发展全科医学、培养全科医生得到高度重视。2011年，《国务院关于建立全科医生制度的指导意见》（国发〔2011〕23号）指出：到2020年基本实现城乡每万名居民有2-3名合格的全科医生。这一年，“5+3”订单定向免费培养医学生政策开始执行。
5年本科医学教育期间，申明华的课程从临床医学到神经病学，从基础医学到人体解剖，从病理学到药理学，从一个课题到另一个课题，从一个实验到另一个实验，一点一滴，从基础学起，稳扎稳打基本功。
2016年7月，申明华从遵义医科大学临床医学专业毕业后进入遵医附院参加全科医师规培。从内科到外科，从心内科到儿科，一个科室一个科室轮转，跟着带教医师们潜心学习，跟着带教医师查房，为主治医生治疗一个个病人和做一台台手术打下手，3年时间累积下了内科、外科、全科、儿科、精神科等多学科医治经验。
住培生跟着带教医生进行查房
对于像申明华一样的全科规培生，遵医附院不仅注重他们的业务能力，在思想教育方面也很重视，遵义医科大学全科医学系副主任、遵医附院全科医学科、体检科主任肖雪说：“我们对规培的孩子，从入学的双向见面会开始，就为他们树立认真学医回到基层为百姓看病的思想，让他们不仅有能力，还要有责任和担当。”
规培第二年，申明华取得了执业医师资格证书；毕业时，通过年度业务水平测试和规培结业考试，并取得相关资格证书，此时他已能在遵医附院独立开展看病诊疗。
扎根乡镇，开始独当一面
根据“5+3”订单定向免费培养医学生政策，2019年8月，申明华离开了求学规培和生活了8年的都市，回到务川自治县浞水镇卫生院任职，成为该院全科病房住院医师。
据了解，一名全科医生肩负基本医疗和公共卫生两项任务。这意味着，除了医疗本职工作之外，还需要承担预防保健、病人康复和慢性病管理、健康管理等任务，工作量大，而且需要更高的综合素质。
到岗后，申明华发现乡镇医院和城市医院相比，就医患者少了、生活节奏慢了，时间也相对宽裕了。
“到浞水镇卫生院后，独立接诊遇到的病症更复杂了，发现自己需要学习更多知识来满足群众的就医需求。”申明华利用下班时间孜孜不倦学习，两年时间先后通过了全科医学中级和内科学中级两门考试。
在行医诊疗的过程中，申明华发现医院没有脑血管二级预防用药，随后，主动建议药房新进了阿司匹林及辛伐他汀，为当地脑梗死患者再发脑梗死起到了积极预防作用。
申明华到病房查房，掌握患者康复情况
此外，他还主动为患者考虑，优化就医服务流程。“以前浞水卫生院是病人每天早上自行到一楼药房拿当日所需输液药物，考虑到患者及老年家属行动不便，取药流程比较‘折腾’，不够人性化。”申明华说，“所以我就建议医院对取药流程进行优化，调整为每日下午或晚上由护士到药房领取第二日患者所需药物，极大提升患者就医的满意度。”
仁心仁术，深深感动患者
李碧霞是去年4月18日申明华收入院的晚期肺癌患者。
“自第一次为她进行急救之后，因为良好的医疗服务，后来每次入院，她都特意要求我做她的管床医生。”申明华回忆说，她的病情严重时，一天要抢救几次。
“一天晚上10点多，我刚打过篮球，已经躺下休息，这时李碧霞的儿子张军给我打电话，着急忙慌说：‘我妈现在呼吸困难，请过来看一下’。”申明华没多想，马上赶到李碧霞家中进行急诊。
张军说：“没想到半夜给申医生打电话，他真的来了。”
患者儿媳周忠燕回忆：“看到申医生为了给母亲看病，没来得及换鞋子，直接穿着拖鞋一路就跑过来了，既心疼又感动。”
“能半夜给我打电话，这是患者对我的信任。”申明华说。
通过申明华救治，李碧霞的疼痛得到缓解，她很想感激申明华，但无法动弹。她在病床上拉着儿子的手，叮嘱道：“申医生为了我的病，忙前忙后，一定要请申医生吃个饭，好好感谢他！”
后来，申明华和张军一家结下了深厚的友谊，“当张军知道我要离开浞水到泥高卫生院后，他很不舍，40多岁的汉子眼泪一下子就出来了，又笑着祝福我好好干。”申明华说。
能力出众，终获机会青睐
在浞水镇卫生院任职期间，申明华发现有许多基础业务没能很好开展，他立即汇报建议开展相关培训。为浞水镇全院医务人员进行心肺复苏术培训、洗胃及心电图联合检查等相关培训。
目前，浞水镇卫生院的护士已经能熟练掌握插胃管、洗胃以及心肺复苏的流程和操作，也改变了医务人员单凭经验判断而少借助心电图检查的习惯，每月行心电图检查病人从2-3人次增加至100余人次以上，为医生准确诊断疾病提供有力依据。此外，申明华还积极协助医院创建了胸痛救治单元。
2020年，浞水镇卫生院出现业务副院长职位空缺。
在提拔申明华做业务副院长时，浞水镇卫生院党支部书记、院长王先锋说：“他拥有5年本科和3年规培的经历，业务能力强，管理医院医疗业务是很适合的，同时，他思想上进，做事勤奋踏实，能够主动发现问题、解决问题，具备领导岗位的一些潜质。”
浞水镇卫生院医务组组长田维平评价申明华时说：“小申，为人随和谦虚，工作积极，做事肯动脑筋，业务扎实，做啥子事情都为患者考虑，得到了很多老百姓的认可。”
2020年11月，申明华被任命为浞水镇卫生院业务副院长。
拳拳之心，守护群众健康
今年，贵州整体实现脱贫，“部分脱贫攻坚时期派驻的帮扶干部回到了他们的原单位，一些基层卫生院出现了职位的空缺。”务川自治县卫健局副局长熬登刚说，这给有能力的年轻人提供了机会。
近年来，务川自治县卫健局高度重视建强基层医疗，不断任用年轻医疗卫生人才，加大对规培生的培养力度。
“订单定向免费培养医学生通过‘5+3’的学习深造，从医疗卫生技术、知识、业务能力和医疗理念等方面都是比较扎实的，能力完全足够。”熬登刚说，在建强基层医疗方面，我们正需要大量人才，通过综合考虑，卫健局努力为人才打通晋升的渠道，为他们提供平台和机会，激发他们的能动性和积极性，助力健康务川建设。
通过考察，5月26日，申明华被调任为务川县泥高镇卫生院院长。
对此结果，遵医附院全科医学科教学秘书范腾阳说：“我们医院规培出来的学生，业务技能扎实，做事积极主动，能得到快速地提拔是他们自己努力的结果。”
范腾阳与申明华合影。
“能得到认可，心里很开心。”申明华说，希望立足新的岗位，做好本职工作，带动医院团队有序开张查房、增加对患者的人文关怀，尽可能对患者提供更加优质服务，减少医患矛盾。
在整个务川像申明华一样担任到院长或者副院长职务的遵医附院规培生就有5个，据统计，遵医附院规培毕业的两届规培订单定向医学生中，目前任过院长或副院长的人数已达到20人。
刚上任的申明华对新的岗位很上心，对于医院目前的状况和下一步的发展有了初步的打算，在他的笔记本上写了足足两页近20条发展思路，申明华对未来充满信心，他说：“希望通过努力把医院的业务和技术整体提升，全心全意为老百姓做好健康服务。”
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